भारतातील आरोग्य विमा पोर्टेबिलिटी 2026 - लाभ न गमावता विमाधारक कसे बदलावे

तुमचा आरोग्य विम्याचा दावा नाकारण्यात आला.प्रीमियम दरवर्षी वाढतच राहतात.तुमच्या जवळची नेटवर्क रुग्णालये सूचीमधून काढून टाकली आहेत.किंवा कदाचित तुम्हाला कमी किमतीत व्यापक कव्हरेजसह एक चांगली योजना सापडली असेल.

कारण काहीही असो, तुम्हाला तुमची आरोग्य विमा कंपनी बदलायची आहे.परंतु तुम्ही काळजीत आहात: **मी माझे प्रतीक्षा कालावधीचे क्रेडिट गमावू का?माझ्या आधीच्या अटी पुन्हा वगळल्या जातील का?माझा नो-क्लेम बोनस शून्यावर रीसेट होईल?**

ही चांगली बातमी आहे: **आयआरडीएआयचे आरोग्य विमा पोर्टेबिलिटी नियम जेव्हा तुम्ही विमा कंपनी बदलता तेव्हा या सर्व फायद्यांचे संरक्षण करतात.** तुम्हाला सुरवातीपासून सुरुवात करण्याची गरज नाही.

या सर्वसमावेशक 2026 मार्गदर्शकामध्ये, आम्ही भारतात आरोग्य विमा पोर्टेबिलिटी कशी कार्य करते, चरण-दर-चरण प्रक्रिया, काय हस्तांतरण आणि काय नाही, आणि चुकांमुळे तुम्हाला तुमचे कष्टाने मिळवलेले फायदे गमवावे लागू शकतात याचे स्पष्टीकरण दिले आहे.

हेल्थ इन्शुरन्स पोर्टेबिलिटी म्हणजे काय?

आरोग्य विमा पोर्टेबिलिटी हा पॉलिसीधारकाचा **आधीपासून अस्तित्वात असलेल्या अटी, प्रतीक्षा कालावधी आणि नो-क्लेम बोनससाठी कमावलेले क्रेडिट न गमावता **त्यांची सध्याची आरोग्य विमा पॉलिसी एका विमा कंपनीकडून दुसऱ्या विमा कंपनीकडे हस्तांतरित करण्याचा अधिकार आहे** — किंवा त्याच विमा कंपनीच्या एका योजनेतून दुसऱ्या योजनेत हस्तांतरित करण्याचा.**

हा अधिकार [IRDAI](/blog/irdai-grievance-process-complaint-guide-2026) ([Insurance](/blog/insurance-in-tier-2-cities-india-vellore-coimbatore-vizag-surat-lucknow-more-2026) [Regulatory](/blog/insurance-claim-rejection-rate-india-2026-data) and Development Authority [of India](/blog/lic-policy-hub-complete-guide-2026)) ने **2011** मध्ये सादर केला होता आणि तेव्हापासून तो लक्षणीयरीत्या मजबूत झाला आहे.**IRDAI (आरोग्य विमा) विनियम, 2016** हे प्रमुख नियम आहे, ज्याने सर्व आरोग्य विमा पॉलिसींमध्ये पोर्टेबिलिटीला एक मानक वैशिष्ट्य बनवले आहे.

व्यवहारात पोर्टेबिलिटी म्हणजे काय

जेव्हा तुम्ही तुमची आरोग्य विमा पॉलिसी पोर्ट करता:

• **प्रतीक्षा कालावधी क्रेडिट हस्तांतरण** — जर तुम्ही आधीच अस्तित्वात असलेल्या रोगांसाठी 3-वर्षांच्या प्रतीक्षा कालावधीची 2 वर्षे पूर्ण केली असतील, तर नवीन विमा कंपनीने उर्वरित 1 वर्षांचा सन्मान केला पाहिजे.
• **नो-क्लेम बोनस ट्रान्सफर** — तुमचा जमा केलेला नो-क्लेम बोनस (NCB) किंवा संचयी बोनस नवीन पॉलिसीमध्ये असतो.
• **आधीपासून अस्तित्वात असलेले रोग कव्हरेज सुरूच राहते** — तुमच्या जुन्या पॉलिसी अंतर्गत कव्हर केलेले आजार नवीन पॉलिसी अंतर्गत संरक्षित राहतात.
• **विम्याची रक्कम वाढवली जाऊ शकते** — पोर्टिंग करताना, अंडररायटिंगच्या अधीन राहून तुम्ही जास्त विम्याची रक्कम निवडू शकता.

आरोग्य विमा पोर्टेबिलिटीसाठी कोण पात्र आहे?

प्रत्येक पॉलिसी पोर्ट करता येत नाही.येथे पात्रता निकष आहेत:

पात्र धोरणे

• **वैयक्तिक आरोग्य विमा पॉलिसी** — दोन्ही नुकसानभरपाई-आधारित आणि लाभ-आधारित योजना.
• **फॅमिली फ्लोटर आरोग्य विमा पॉलिसी** — संपूर्ण फॅमिली फ्लोटर एकत्र पोर्ट केले जाऊ शकते.
• **समूह आरोग्य विमा पॉलिसी** — एखादे नियोक्ता सोडताना, तुम्ही गट पॉलिसी वैयक्तिक पॉलिसीमध्ये पोर्ट करू शकता (नोकरी सोडल्याच्या ३० दिवसांच्या आत).
• **टॉप-अप आणि सुपर टॉप-अप योजना** — या स्वतंत्रपणे पोर्ट केल्या जाऊ शकतात.

मुख्य पात्रता अटी

1. **धोरण सक्रीय असणे आवश्यक आहे** — तुमचे वर्तमान धोरण अंमलात असले पाहिजे आणि ते लॅप्स झालेले नसावे.
2. **वेळेवर नूतनीकरण केले** — तुम्ही तुमच्या विद्यमान पॉलिसीचे विनाविलंब नूतनीकरण केले पाहिजे.
3. **नूतनीकरणाच्या वेळी लागू** — पोर्टेबिलिटी केवळ नूतनीकरणाच्या वेळी वापरली जाऊ शकते, मध्यावधी नाही.
4. **45 दिवसांची आगाऊ सूचना** — तुम्ही तुमच्या वर्तमान पॉलिसीच्या नूतनीकरणाच्या तारखेच्या किमान **45 दिवस आधी** पोर्टेबिलिटीसाठी अर्ज करणे आवश्यक आहे.
5. **समान प्रकारचे पॉलिसी** — तुम्ही पॉलिसीच्या एकाच श्रेणीत पोर्ट करू शकता (वैयक्तिक ते वैयक्तिक, फॅमिली फ्लोटर ते फॅमिली फ्लोटर).

पॉलिसी ज्या पोर्ट केल्या जाऊ शकत नाहीत

• वैयक्तिक अपघात धोरणे
• गंभीर आजार धोरणे (या लाभावर आधारित आहेत, नुकसानभरपाई नाही)
• हॉस्पिटल दैनंदिन रोख पॉलिसी
• प्रवास विमा पॉलिसी

आरोग्य विमा पोर्टेबिलिटी प्रक्रिया - चरण-दर-चरण

पायरी १: योजनांचे संशोधन आणि तुलना करा (नूतनीकरणाच्या ६० दिवस आधी)

लवकर सुरुवात करा.तुमच्या नूतनीकरणाच्या तारखेच्या किमान ६० दिवस आधी:

• आरोग्य विमा योजनांची तुलना कव्हरेज, नेटवर्क हॉस्पिटल्स, क्लेम सेटलमेंट रेशो, प्रीमियम आणि अपवर्जन यांसारख्या पॅरामीटर्सवर करा.
• IRDAI च्या वार्षिक क्लेम सेटलमेंट रेशो रिपोर्टचा वापर विश्वसनीय विमा कंपन्यांना शॉर्टलिस्ट करण्यासाठी करा.
• नवीन विमा कंपनीकडे तुमच्या शहरात नेटवर्क हॉस्पिटल्स आहेत का ते तपासा.
• पॉलिसी शब्द काळजीपूर्वक वाचा — विशेषत: बहिष्कार आणि प्रतीक्षा कालावधी कलमे.

**प्रो टीप:** फक्त प्रीमियमची तुलना करू नका.किंचित कमी प्रीमियम असलेली योजना परंतु अधिक वगळल्यास दीर्घकाळात तुम्हाला जास्त किंमत मोजावी लागेल.

पायरी २: नवीन विमा कंपनीकडे अर्ज करा (नूतनीकरणाच्या ४५ दिवस आधी)

तुमचा पोर्टेबिलिटी अर्ज तुमच्या वर्तमान पॉलिसीच्या नूतनीकरणाच्या तारखेच्या किमान **४५ दिवस आधी** नवीन विमा कंपनीकडे सबमिट करा.तुम्ही अर्ज करू शकता:* **ऑनलाइन** — नवीन विमा कंपनीच्या वेबसाइट किंवा ॲपद्वारे.

• **ऑफलाइन** — नवीन विमा कंपनीच्या शाखा कार्यालयास भेट देऊन.
• **एजंट किंवा ब्रोकरद्वारे** — ते तुम्हाला कागदोपत्री मदत करू शकतात.

पोर्टेबिलिटीसाठी आवश्यक कागदपत्रे

1. **पोर्टेबिलिटी फॉर्म** — नवीन विमा कंपनीच्या वेबसाइटवर किंवा त्यांच्या शाखेत उपलब्ध.हा IRDAI ने विहित केलेला प्रमाणित फॉर्म आहे.
2. **प्रस्ताव फॉर्म** — नवीन विमा कंपनीचा मानक प्रस्ताव फॉर्म.
3. **मागील पॉलिसी प्रत** — तुमच्या सध्याच्या आरोग्य विमा पॉलिसी दस्तऐवजाची प्रत.
4. **नूतनीकरण सूचना** — तुमच्या वर्तमान विमाकर्त्याकडून नूतनीकरण सूचना.
5. **दाव्याचा इतिहास** — गेल्या ३-४ वर्षात केलेल्या कोणत्याही दाव्याचे तपशील (नवीन विमा कंपनी हे IRDAI पोर्टलद्वारे प्राप्त करेल).
6. **ओळख पुरावा** — आधार कार्ड, पॅन कार्ड किंवा पासपोर्ट.
7. **वैद्यकीय अहवाल** — जर तुम्ही विम्याची रक्कम वाढवत असाल, तर नवीन विमा कंपनीला नवीन वैद्यकीय चाचण्यांची आवश्यकता असू शकते.

पायरी 3: नवीन विमाकर्ता तुमच्या अर्जाचे मूल्यांकन करतो (15 दिवसांच्या आत)

एकदा तुम्ही पोर्टेबिलिटी अर्ज सबमिट केल्यानंतर, नवीन विमा कंपनीकडे **15 दिवस** असतात:

*आधीच्या विमा कंपनीकडून **IRDAI हेल्थ इन्शुरन्स पोर्टेबिलिटी पोर्टल** द्वारे तुमच्या दाव्यांच्या डेटाची विनंती करा.

• तुमच्या वैद्यकीय इतिहासाचे आणि दाव्यांच्या रेकॉर्डचे मूल्यांकन करा.
• तुमची पोर्टेबिलिटी विनंती स्वीकारायची की नाकारायची हे ठरवा.

**महत्त्वाचे:** नवीन विमा कंपनी तुमचा पोर्टेबिलिटी अर्ज **नाकारू शकत नाही** फक्त तुमच्या दाव्यांच्या इतिहासामुळे किंवा आधीच अस्तित्वात असलेल्या परिस्थितीमुळे.ते फक्त नाकारू शकतात जर:

• पॉलिसी प्रकार जुळत नाही.
• आवश्यक कागदपत्रे अपूर्ण आहेत.
• विम्याच्या रकमेच्या वाढीसाठी अतिरिक्त अंडररायटिंग आवश्यक आहे.

पायरी 4: निर्णय स्वीकारा किंवा नकार द्या

नवीन विमा कंपनीने 15 दिवसांच्या आत त्यांचा निर्णय कळवला पाहिजे:

• **स्वीकारल्यास** — तुम्हाला नवीन पॉलिसी अटी, प्रीमियम आणि कोणत्याही सुधारणांसह प्रस्ताव प्राप्त होईल.
• **नकारल्यास** — विमाकर्त्याने नाकारण्याची लेखी कारणे प्रदान करणे आवश्यक आहे.जर तुम्हाला नकार अन्यायकारक वाटत असेल तर तुम्ही IRDAI कडे अपील करू शकता.

पायरी 5: स्विच पूर्ण करा

तुम्ही नवीन पॉलिसी अटी मान्य केल्यास:

• नवीन विमा कंपनीला प्रीमियम भरा.
• तुमची जुनी पॉलिसी नूतनीकरणाच्या तारखेपासून पोर्ट केलेली मानली जाते.
• नवीन पॉलिसी तुमच्या जुन्या पॉलिसीचे नूतनीकरण केले गेले असते त्या तारखेपासून लागू होते.

**गंभीर:** तुमची जुनी पॉलिसी लॅप्स होऊ देऊ नका.पोर्टेबिलिटीची पुष्टी होईपर्यंत तुमच्या जुन्या पॉलिसीवर प्रीमियम भरणे सुरू ठेवा.

तुम्ही तुमचा आरोग्य विमा पोर्ट करता तेव्हा काय हस्तांतरण होते?

✅ काय हस्तांतरण

❌ काय हस्तांतरित होत नाही

• **प्रिमियम दर** — नवीन विमा कंपनी तुमचे वय, स्थान आणि वैद्यकीय इतिहासाच्या आधारे स्वतःचा प्रीमियम आकारेल.
• **पॉलिसी-विशिष्ट लाभ** — तुमच्या जुन्या पॉलिसीचे अद्वितीय फायदे (जसे की प्रसूती कव्हर किंवा ओपीडी कव्हर) नवीन पॉलिसीमध्ये उपलब्ध नसतील.

• **उप-मर्यादा आणि खोलीचे भाडे कॅप्स** — हे नवीन विमा कंपनीच्या पॉलिसीच्या अटींद्वारे निर्धारित केले जातात.
• **सह-पेमेंट क्लॉज** — नवीन पॉलिसीमध्ये सह-पेमेंटची आवश्यकता असल्यास, ते लागू होईल.

ग्रुप पॉलिसींसाठी आरोग्य विमा पोर्टेबिलिटी

जर तुम्ही तुमची नोकरी सोडत असाल आणि तुमच्या नियोक्त्याकडून गट आरोग्य विमा पॉलिसी घेतली असेल, तर तुम्हाला विशेष पोर्टेबिलिटी अधिकार आहेत:

गट ते वैयक्तिक पोर्टेबिलिटी

• तुम्ही तुमची गट पॉलिसी संस्था सोडल्यापासून **३० दिवसांच्या आत** **समान विमाकर्त्यासोबत** वैयक्तिक पॉलिसीमध्ये पोर्ट करू शकता.
• ग्रुप पॉलिसी अंतर्गत मिळालेला प्रतीक्षा कालावधी क्रेडिट्स आणि नो-क्लेम बोनस वैयक्तिक पॉलिसीमध्ये हस्तांतरण.
• तुम्हाला त्याच विम्याच्या रकमेसाठी नवीन वैद्यकीय अंडररायटिंग घेण्याची आवश्यकता नाही.
• प्रीमियम गट दरावरून वैयक्तिक दरात बदलेल.

तुम्हाला वेगळा विमाकर्ता हवा असल्यास काय?

तुमची नोकरी सोडल्यानंतर तुम्हाला वेगळ्या विमा कंपनीकडे जायचे असल्यास, मानक पोर्टेबिलिटी नियम लागू होतात — तुम्ही ग्रुप पॉलिसीच्या नूतनीकरणाच्या तारखेच्या ४५ दिवस आधी (किंवा ते कालबाह्य होण्यापूर्वी) अर्ज करणे आवश्यक आहे.

आरोग्य विमा पोर्ट करताना टाळण्यासारख्या सामान्य चुका

1. खूप उशीरा अर्ज करणे४५ दिवसांची मुदत कडक आहे.तुम्ही उशीरा अर्ज केल्यास, नवीन विमा कंपनीकडे तुमच्या अर्जावर प्रक्रिया करण्यासाठी पुरेसा वेळ नसेल आणि तुमची पोर्टेबिलिटी विनंती नाकारली जाऊ शकते.**नूतनीकरणाच्या किमान ६० दिवस आधी सुरू करा.**

२. तुमची जुनी पॉलिसी लॅप्स होऊ द्या

पोर्टेबिलिटी पूर्ण होण्यापूर्वी तुमची जुनी पॉलिसी लॅप्स झाल्यास, तुम्ही तुमची सर्व प्रतीक्षा कालावधी क्रेडिट्स आणि नो-क्लेम बोनस गमावाल.**नवीन धोरणाची पुष्टी होईपर्यंत तुमचे जुने धोरण सक्रिय ठेवा.**

3. वैद्यकीय परिस्थिती उघड न करणे

नवीन प्रस्ताव फॉर्म भरताना, आधीपासून अस्तित्वात असलेल्या सर्व अटी प्रामाणिकपणे उघड करा.उघड न केल्याने नंतर दावा नाकारला जाऊ शकतो — यशस्वी पोर्टेबिलिटीनंतरही.

4. नवीन धोरणातील वगळण्याकडे दुर्लक्ष करणे

प्रत्येक पॉलिसीमध्ये वेगवेगळे अपवाद असतात.नवीन धोरणाची वगळण्याची यादी काळजीपूर्वक वाचा.तुमच्या जुन्या पॉलिसी अंतर्गत समाविष्ट असलेली अट नवीन अंतर्गत वगळली जाऊ शकते.

५. नेटवर्क रुग्णालयांची तुलना करत नाही

स्विच करण्यापूर्वी, नवीन विमा कंपनीकडे तुमच्या शहरात पुरेसे नेटवर्क रुग्णालये आहेत का ते तपासा.पॉलिसी त्याच्या कॅशलेस हॉस्पिटल नेटवर्कइतकीच चांगली असते.

6. कुटुंबातील सर्व सदस्यांचे हस्तांतरण करण्यास विसरणे

तुमच्याकडे फॅमिली फ्लोटर असल्यास, पोर्टेबिलिटी ऍप्लिकेशनमध्ये कुटुंबातील सर्व सदस्यांचा समावेश असल्याची खात्री करा.कौटुंबिक सदस्य गमावणे म्हणजे ते त्यांचे प्रतीक्षा कालावधीचे क्रेडिट गमावतात.

7. प्रीमियम कमी असेल असे गृहीत धरून

पोर्टिंग कमी प्रीमियमची हमी देत नाही.नवीन विमा कंपनी तुमचे वय, दाव्यांच्या इतिहासावर किंवा त्यांच्या किमतीच्या मॉडेलवर आधारित अधिक शुल्क आकारू शकते.एकूण मूल्याची तुलना करा, केवळ प्रीमियमची नाही.

आरोग्य विमा पोर्टेबिलिटी वि. नवीन पॉलिसी खरेदी करणे

तुम्ही पोर्ट करावे की नवीन पॉलिसी खरेदी करावी?येथे एक तुलना आहे:

**निवाडा:** तुमच्याकडे लक्षणीय प्रतीक्षा कालावधी क्रेडिट्स किंवा नो-क्लेम बोनस असल्यास, नवीन पॉलिसी खरेदी करण्यापेक्षा पोर्टिंग करणे नेहमीच चांगले असते.

टाइमलाइन सारांश — आरोग्य विमा पोर्टेबिलिटी

वारंवार विचारले जाणारे प्रश्न

मी माझी आरोग्य विमा पॉलिसी मध्यावधीत पोर्ट करू शकतो का?

नाही. हेल्थ इन्शुरन्स पोर्टेबिलिटीचा वापर केवळ नूतनीकरणाच्या वेळी केला जाऊ शकतो.तुम्ही मध्यावधी विमा कंपनी बदलू शकत नाही.तथापि, तुम्ही तुमची योजना त्याच विमा कंपनीसोबत कधीही अपग्रेड करू शकता.

पोर्टेबिलिटी प्रक्रियेला किती वेळ लागतो?

अर्ज केल्यापासून निर्णयापर्यंत संपूर्ण प्रक्रियेला अंदाजे **३०-४५ दिवस लागतात.नवीन विमा कंपनीने तुमचा अर्ज आणि तुमच्या मागील विमा कंपनीकडून डेटा प्राप्त झाल्यापासून १५ दिवसांच्या आत प्रतिसाद देणे आवश्यक आहे.

मी पोर्ट केल्यावर माझा प्रीमियम वाढेल का?

आवश्यक नाही.नवीन विमा कंपनी तुमचे वय, स्थान, विम्याची रक्कम आणि वैद्यकीय इतिहासाच्या आधारे तुमचा प्रीमियम मोजेल.ते तुमच्या सध्याच्या प्रीमियमपेक्षा जास्त किंवा कमी असू शकते.तथापि, तुम्ही तुमची प्रतीक्षा कालावधीची क्रेडिट्स आणि NCB जपून ठेवता, जे किरकोळ प्रीमियम फरकापेक्षा अधिक मौल्यवान असते.

पोर्टिंग करताना मी माझ्या विम्याची रक्कम वाढवू शकतो का?

होय.पोर्टिंग करताना तुम्ही जास्त विम्याची निवड करू शकता.तथापि, अतिरिक्त विम्याची रक्कम नवीन अंडररायटिंग आणि प्रतीक्षा कालावधीच्या अधीन असू शकते.मूळ विम्याची रक्कम (तुमच्या सध्याच्या पॉलिसीएवढी किंवा त्यापेक्षा कमी) सर्व क्रेडिट्ससह हस्तांतरित केली जाते.

माझा पोर्टेबिलिटी अर्ज नाकारला गेल्यास काय होईल?

नवीन विमा कंपनीने तुमचा अर्ज नाकारल्यास, त्यांनी लेखी कारणे प्रदान करणे आवश्यक आहे.तुम्ही हे करू शकता:

1. विमा कंपनीच्या तक्रार कक्षाकडे अपील करा.
2. IGMS पोर्टलद्वारे (igms.irdai.gov.in) IRDAI कडे तक्रार दाखल करा.
3. विमा लोकपालाशी संपर्क साधा.

मी सरकारी आरोग्य योजनेतून (CGHS सारख्या) खाजगी विमा कंपनीकडे पोर्ट करू शकतो का?

नाही. सरकारी आरोग्य योजना जसे की CGHS, ESIS किंवा राज्य सरकारच्या आरोग्य योजना IRDAI च्या पोर्टेबिलिटी फ्रेमवर्क अंतर्गत समाविष्ट नाहीत.पोर्टेबिलिटी फक्त IRDAI-नियमित आरोग्य विमा पॉलिसींना लागू होते.

ज्येष्ठ नागरिकांसाठी पोर्टेबिलिटी कार्य करते का?होय.ज्येष्ठ नागरिक त्यांच्या आरोग्य विमा पॉलिसी इतरांप्रमाणेच पोर्ट करू शकतात.खरेतर, पोर्टेबिलिटी विशेषतः ज्येष्ठांसाठी मौल्यवान आहे कारण त्यांच्याकडे प्रतीक्षा कालावधीचे क्रेडिट्स आणि नो-क्लेम बोनस जमा होण्याची शक्यता असते.

मी माझी पॉलिसी वेगळ्या प्रकारच्या प्लॅनमध्ये पोर्ट करू शकतो का?

नाही. तुम्ही पॉलिसीच्या समान श्रेणीमध्ये पोर्ट करू शकता.वैयक्तिक पॉलिसी फक्त दुसऱ्या वैयक्तिक पॉलिसीवर पोर्ट केली जाऊ शकते.फॅमिली फ्लोटर फक्त दुसऱ्या फॅमिली फ्लोटरवर पोर्ट केला जाऊ शकतो.

मी या वर्षी आधीच दावा केला असेल तर?

दावा केल्याने तुम्हाला पोर्ट करण्यापासून प्रतिबंधित होत नाही.तुमचा दावा इतिहास नवीन विमा कंपनीसोबत शेअर केला जाईल, आणि ते त्यानुसार प्रीमियम ॲडजस्ट करू शकतात, परंतु केवळ मागील दाव्यांमुळे ते तुमची पोर्टेबिलिटी विनंती नाकारू शकत नाहीत.

मी किती वेळा पोर्ट करू शकतो याची मर्यादा आहे का?

नाही. तुम्ही तुमची आरोग्य विमा पॉलिसी किती वेळा पोर्ट करू शकता यावर मर्यादा नाही.तुम्हाला एक चांगला सौदा आढळल्यास तुम्ही दरवर्षी विमा कंपनी बदलू शकता — जोपर्यंत तुम्ही प्रत्येक वेळी पोर्टेबिलिटी प्रक्रियेचे अनुसरण करता.

अंतिम विचार

आरोग्य विमा पोर्टेबिलिटी हा भारतीय पॉलिसीधारकांच्या सर्वात शक्तिशाली अधिकारांपैकी एक आहे - आणि सर्वात कमी वापरल्या गेलेल्या अधिकारांपैकी एक आहे.बऱ्याच लोक वाईट विमा कंपनीला चिकटून राहतात कारण त्यांना त्यांची प्रतीक्षा कालावधी क्रेडिट्स किंवा नो-क्लेम बोनस गमावण्याची भीती असते.

**IRDAI ने विशेषतः हे टाळण्यासाठी पोर्टेबिलिटीची रचना केली आहे.** तुमचे फायदे नियमांद्वारे संरक्षित आहेत.प्रक्रियेस 30-45 दिवस लागतात, परंतु दीर्घकालीन बचत आणि अधिक चांगले कव्हरेज यासाठी प्रयत्न करणे योग्य आहे.

**विमा सपोर्ट** वर, आम्ही पॉलिसीधारकांना त्यांच्या आरोग्य विमा पॉलिसींची दररोज तुलना, मूल्यमापन आणि पोर्ट करण्यात मदत करतो.आमच्या माजी विमा व्यावसायिकांना गुळगुळीत स्विच आणि महागडी चूक यामध्ये फरक करण्याची बारीक प्रिंट समजते.

**तुमचा आरोग्य विमा पोर्ट करण्यास तयार आहात?[आमच्या तज्ञांशी आजच संपर्क साधा.](/संपर्क) आम्ही तुम्हाला योग्य योजना शोधण्यात, कागदपत्रे व्यवस्थापित करण्यात आणि तुमचे फायदे अखंडपणे हस्तांतरित करण्यात मदत करू — विनामूल्य.**